Strani

ponedeljek, 15. februar 2016

Na mladih svet stoji

Tako pravi star pregovor, ki velja še danes. Mladi so prihodnost družbe, hkrati pa so tudi njen najšibkejši in najranljivejši člen. »Družbeni okviri (vključno s prevladujočimi kulturnimi vzorci) danes mladim v Sloveniji otežujejo, predvsem pa časovno odmikajo doseganje ključnih mejnikov odraslosti, kot so redna zaposlitev, odselitev od staršev in ustvarjanje lastne družine. Mladi doživljajo stanje, v katerem so se znašli, kot razmeroma neugodno in težko, še posebej če razmere, v katerih odraščajo, primerjajo z razmerami, v katerih so odraščale starejše generacije.« Tako je zapisano v raziskavi Mladina 2010. Lahko samo potrdimo, da mnogi nimajo dela, da jih je vedno več na robu družbe, in da je še več tistih, ki nimajo cilja in iščejo smisel svojega življenja. Da pa vse le ni tako črno, v raziskavi ugotavljajo tudi, da »kljub časovni zamudi, negotovosti in težavam pri prehodu v odraslost ostajajo mladi v Sloveniji glede svoje osebne prihodnosti približno enako (visoko) optimistični, kot so bili pred petnajstimi leti. Tudi glede prihodnosti naše družbe se pesimizem mladih ni povečal. Okrepili pa so se občutki nelagodja v zvezi s pomanjkanjem denarja, stanovanjskim vprašanjem in negotovostjo glede zaposlovanja. Prav to so težave, ki se danes v zvezi s položajem mladih v Sloveniji tudi z vidika drugih analiz kažejo kot ključne.«

Izziva, povezanega z mladimi, smo se lotili tudi na eim, Centru razvoja človeških virov. Še kako prav je prišlo povabilo k sodelovanju v Erasmus+ projektu NEET U, kjer smo pričeli z delom konec lanskega leta. Namen projekta je čim bolje izkoristiti obstoječe vire za aktivacijo potencialov mladih, zato bomo aktivirali starejše (50+), da nam pri tem pomagajo. Le-ti bodo namreč ob naši podpori mentorji mladim pri iskanju njihovega cilja, poslanstva…. smisla, če želite. Prvi sestanek mentorjev oziroma mentoric je že za nami in porodilo se je veliko idej in zamisli, kako se dela lotiti. Pred konkretnim sodelovanjem z mladimi pa jih čaka še pridobivanje znanj in izmenjava mnenj ter izkušenj z mentorji iz šestih evropskih držav na seminarju, ki se bo odvijal aprila v angleškem Shrewsbury-ju na Chester-ski univerzi. Vas zanimajo naši naslednji koraki in kako bomo pri delu uspešni? Vabljeni, da nas spremljate na spletni strani, facebooku in seveda tukaj :).

Ni komentarjev:

Objavite komentar